Torgyán József (FKGP)
DR. TORGYÁN JÓZSEF (FKGP): Igen tisztelt Államtitkár Úr! Noha nagy érdeklődéssel hallgattam okfejtését az illetményalap és az alapilletmény elvi különbözőségének meghatározásáról, mégis fel kell hívnom arra a figyelmét, hogy én az 1992. évi XXIII. törvény rendelkezéseit szakaszszám szerint is megjelöltem, ez pedig kifejezetten az illetményalap kifejezést használja, ennek következtében nem lehet semmiféle félreértésről szó.
(15.30)
Annál inkább sem lehet semmiféle félreértésről szó, mert a munkajogviszony egyik legfontosabb elemének, a munka ellenértékének csökkentése a munkaviszony módosítását jelenti, bármilyen terminus technicust is használ, igen tisztelt államtitkár úr. Márpedig a munka törvénykönyvének rendelkezései szerint a munkaszerződés módosításához a felek megállapodása szükséges.
Kifejezetten arról rendelkezik a munka törvénykönyv 82. § (1) bekezdése, a munkáltató és a munkavállaló a munkaszerződést csak közös megegyezéssel módosíthatja. Mégis az előbb hivatkozott rendelkezések egyoldalú módosítási lehetőséget tesznek lehetővé a munkahelyi vezető számára, és sajnálatos módon a munkahelyi vezetők, úgy látszik, nem ismerik államtitkár úrnak az előbb hangoztatott terminus technicusait, számos ilyen határozatot hoztak, amelyre én hivatkoztam, és amelyek egyértelműen ütköznek az alkotmányba, feltétlenül ellentétben állnak a munka törvénykönyvével, ennek következtében tehát alkotmányos rendelkezésekkel szemben álló helyzet következtében számos köztisztviselő helyzetében egy alkotmányellenes helyzetet idéznek elő.
Ezért legnagyobb sajnálatomra államtitkár úr válaszát nincs módomban elfogadni. Köszönöm szépen. (Taps a jobb oldalon.)